Très bonne formation (journée communication en intra), Anita anime la journée avec brio et est à l'écoute de tous les participants
assistant commercial
BREMAT LOCATIONFormation MBTI au top qui permet de se connaître et d'être plus ouvert sur la personnalité des autres et de ses collaborateurs. Merci Anita !
Jessica Le Mouellic, co-dirigeante
Nature CréationAnita est une chouette formatrice, agréable moment en sa compagnie. Belle découverte pour cette journée MBTI, je conseille fortement pour appréhender notre quotidien.
Aurélie Biseuil, gérante
Paysage du LéonJournée MBTI : Merci à Anita qui nous révèle notre personnalité. Formation très intéressante que je recommande à tout le monde !
Marie-Laure Aillet, gérante
Protea CreationNous avons fait appel à Anita pour travailler et retrouver la cohésion d'équipe d'avant la crise sanitaire Covid. Grâce au MBTI, Anita donne à chacun l'opportunité de mieux se connaître et de mieux appréhender les différents types de personnalités qui coexistent au sein de l'entreprise.
Au fur et à mesure de la formation, nous prenons conscience que nous sommes différents ET complémentaires. Les jeux de mise en situation créent du lien, et permettent de se découvrir soi et les autres et à l'équipe de mieux travailler ensemble.
Un grand merci à Anita pour cette formation que je recommande vivement !
Anne Raoult, responsable Qualité Sécurité Environnement
TRISKEM INTERNATIONALAnita nous a bien préparés à cette nouvelle saison : la 51ème du Char A Bancs : des exemples des différentes générations, bonne écoute & conseils.
Lamour Jeanne-Noëlle, gérante
Sarl Au Char à Bancs (ferme auberge)"J'ai fait plusieurs fois appel à Anita Favrel pour réaliser des formations sur mon site de production. J'ai souhaité que toutes ces formations soient orientées vers le management : formation management de proximité, conduite d'entretien professionnel, formation à la gestion de projet, MBTI... Elles ont permis d'apporter de nouvelles compétences à des conducteurs de ligne jusqu’à des responsables de service. Les formations sont constituées d'éléments théoriques associés à la mise en pratique, notamment avec des jeux de rôles reprenant des situations concrètes rencontrées dans l'entreprise. Elles ont été appréciées par les participants qui systématiquement sont partants pour en suivre d'autres ! Je suis heureux de pouvoir permettre à mes salariés de développer d'autres compétences, notamment cette compétence managériale. J'ai trouvé à l'issue de cette formation des salariés plus sûrs d'eux sur ce sujet, mieux armés pour répondre à des problématiques quelquefois complexes", Anthony Le Goff, directeur de site
"Formation complète conduite par une formatrice agréable, compétente et passionnée par son travail", Emilie Nouissri, contrôleuse qualité
"Je recommande cette formation, elle m'a permis de prendre confiance en moi", Marine Vaiques, adjointe logistique
"Formation qui nous fait avancer pour que l'on aille tous dans le même sens, merci beaucoup Anita, Françoise Beaupère, responsable de ligne conditionnement
Anthony Le Goff, Directeur de site
Biscuiterie CarréeJ'ai commencé à travailler avec Anita Favrel à partir de 2010 et diverses missions ont été mises en place dont l'une concernait l'orientation stratégique d'une filiale de l'entreprise. J'avais fait appel à Anita pour nous accompagner dans la gestion du personnel : coaching, conduite au changement, accompagnement individuel. Sa personnalité a été un atout essentiel dans la réussite de ce projet : écoute, disponibilité, méthodologie. Son implication et la compréhension de l'entreprise ont été les facteurs clefs du succès. Anita avait carte blanche et une vraie liberté d'agir auprès des salariés et du management direct ; son autonomie et son intelligence sociale ont fait le reste.
Olivier Sinquin, Directeur Général
SICA St Pol (Prince de Bretagne & Kerisnel)DAF de PME industrielles, j’ai fait appel à Anita à plusieurs reprises sur des sujets non maîtrisés en interne : conseil en recrutement, formation individuelle ou en groupe en matière de management. Une opportunité réelle pour les PME et leurs équipes d’avoir accès à des prestations de grande qualité : expertise pointue sur des outils comme le MBTI, analyse fine et pertinente des personnalités. Des prestations menées dans un esprit très positif et avec un dynamisme qui rebooste les équipes.
Solène Lajoux, Présidente
Armoric Holding-Formation qui permet de mieux se connaître, connaître les autres et les mécaniques de management afin de trouver une synergie bienveillante de travail.
-La formatrice est une personne accessible et très agréable.
-Une formation avec beaucoup d'échanges et enrichissante professionnellement.
-La formation proposée par Anita est de très bonne qualité. Elle mélange théorie et cas pratiques ce qui permet de mémoriser les concepts rapidement.
-L'humain au cœur de notre entreprise : Excellente formation à dimension humaine. Anita nous propose des clés pour nous aider à encadrer, diriger, orienter nos équipes. Cette formation nous accompagne au quotidien. Je recommande sans hésiter.
-Anita, par son écoute et son discours, a la faculté de poser des mots sur ce qui est difficilement exprimable mais qui pourtant nous fait avancer à pas de géant.
Comité de direction
CHAMPAS & AssociésNous avons sollicité l'intervention d'Anita, suite à un changement d'organisation, ayant imposé des changements de pratiques et de missions pour nos collaboratrices. En utilisant une méthode permettant d'identifier les dynamiques de chacun, nous allons instaurer une approche collaborative, respectueuse de chacun, tout en restant focalisés sur les axes de progrès de l'organisation. Anita a su relever les réserves habituelles de personnes inquiètes des approches comportementales dans l'accompagnement de la transformation.
Armel Hameroux et Catherine Billy, associés gérants
BHP AssurancesCela fait maintenant 2 ans et demi que nous suivons le parcours coaching avec Anita. Nous étions plutôt curieux au départ de ce que pouvait nous apporter ce type de rendez-vous. Nous nous sommes très vite rendu compte qu’avec son expérience et son regard extérieur, elle nous apporte le recul que nous n’avons plus au quotidien sur certaines situations, certains aspects de notre travail. Anita est une personne vraiment à l’écoute avec un grand sens pratique, elle s’adapte vraiment à l’entreprise sans rien imposer. Nous nous retrouvons environ 1 fois par trimestre pour un bilan des semaines écoulées et insistons sur d’éventuels points sensibles. Nous sommes pleinement satisfaits de ces rendez-vous et recommandons vivement ce type de démarche qui ne peut apporter que du positif à une entreprise.
Yann et Nolwen Levacher, Gérants
Degaraby LevacherAnita Favrel nous suit depuis une dizaine d’année en coaching et management. En tant que petite entreprise, nous ne prenons pas le temps de nous poser et nous organiser pour la gestion du personnel, ce qui pourtant, est la force d’une entreprise. Ses formations nous ont beaucoup apporté, certaines journées, tous les salariés étaient associés à la mise en place d’une nouvelle organisation, ainsi ils se sentent plus investis dans l’entreprise. Son aide a été précieuse dans la gestion des clients, prise de RDV, organisation du travail, entretiens individuels...Il est important d’apprendre à se poser et analyser la situation pour mieux avancer, seul on ne prend jamais le temps de le faire. Ses formations sont très riches, Anita est une personne très qualifiée et très à l’écoute pour nous conseiller. C’est un enrichissement personnel et collectif.
David et Magali Lefebvre, Gérants
Entreprise LEFEBVREJ’ai eu la chance de rencontrer Anita qui m’avait déjà été conseillée, c’est une personne qui me donne de précieux conseils sur les relations humaines et sur l'organisation de l'entreprise. Anita s'est occupée de mes entretiens professionnels, de certains de mes recrutements et j'ai participé à plusieurs de ses formations. C'est une personne de qualité que je ne peux que vous conseiller.
Frédéric Defin, gérant
Defin CouvertureNotre collectif départemental associatif composé de directrices et directeurs de structures d'insertion a sollicité à de nombreuses reprises le concours d'Anita Favrel sur des temps de formation relative à nos fonctions (management, entretiens individuels, recrutement). Outre les apports théoriques, nous avons unanimement apprécié la disponibilité, la qualité d'écoute, le dynamisme et les qualités pédagogiques de Madame Favrel. Les sessions de formation autour du MBTI ont constitué un temps particulièrement bénéfique pour notre groupe. Au cours des années, nous avons ainsi développé un partenariat tout à fait pertinent pour nos évolutions professionnelles.
Philippe Richard
Association FAIDep 22Anita nous a accompagnés dans la définition & la mise en place du processus d’entretiens individuels. Suite à son intervention, nous avons désormais en main des trames d’entretiens sur mesure, des conseils concrets pour conduire ceux-ci, ainsi qu’une vraie mise en perspective de la démarche en vue d’améliorer le fonctionnement de l’entreprise. Anita a su s’approprier notre problématique & y apporter des réponses constructives. Je la recommande vivement.
Pierre Hiblot, dirigeant
QUEMARDAnita nous accompagne depuis nos débuts pour nos besoins GPEC, recrutements, entretiens individuels, cohésion d’équipe, management, attitude commerciale. Ses analyses sont pertinentes et vont droit au but. C’est un plaisir d’apprendre à ses côtés. Sa grande capacité d’écoute, d’adaptabilité et son professionnalisme nous ont permis d’évoluer favorablement dans le domaine aussi complexe que les ressources humaines. Le plus d’Anita c’est qu’elle a su se faire apprécier de tous nos collaborateurs.
Françoise Roinard, Gérante
Polymecanic
Taux de satisfaction des participants
Qualité de l'animation et pédagogie
Satisfaction - Formations inter management & MBTI
Taux de satisfaction des entreprises
Indicateurs de satisfaction pour l'année 2022 (372 stagiaires formés - source BPF)
Très bonne formation (journée communication en intra), Anita anime la journée avec brio et est à l'écoute de tous les participants
assistant commercial
BREMAT LOCATIONFormation MBTI au top qui permet de se connaître et d'être plus ouvert sur la personnalité des autres et de ses collaborateurs. Merci Anita !
Jessica Le Mouellic, co-dirigeante
Nature CréationAnita est une chouette formatrice, agréable moment en sa compagnie. Belle découverte pour cette journée MBTI, je conseille fortement pour appréhender notre quotidien.
Aurélie Biseuil, gérante
Paysage du LéonJournée MBTI : Merci à Anita qui nous révèle notre personnalité. Formation très intéressante que je recommande à tout le monde !
Marie-Laure Aillet, gérante
Protea CreationNous avons fait appel à Anita pour travailler et retrouver la cohésion d'équipe d'avant la crise sanitaire Covid. Grâce au MBTI, Anita donne à chacun l'opportunité de mieux se connaître et de mieux appréhender les différents types de personnalités qui coexistent au sein de l'entreprise.
Au fur et à mesure de la formation, nous prenons conscience que nous sommes différents ET complémentaires. Les jeux de mise en situation créent du lien, et permettent de se découvrir soi et les autres et à l'équipe de mieux travailler ensemble.
Un grand merci à Anita pour cette formation que je recommande vivement !
Anne Raoult, responsable Qualité Sécurité Environnement
TRISKEM INTERNATIONALAnita nous a bien préparés à cette nouvelle saison : la 51ème du Char A Bancs : des exemples des différentes générations, bonne écoute & conseils.
Lamour Jeanne-Noëlle, gérante
Sarl Au Char à Bancs (ferme auberge)"J'ai fait plusieurs fois appel à Anita Favrel pour réaliser des formations sur mon site de production. J'ai souhaité que toutes ces formations soient orientées vers le management : formation management de proximité, conduite d'entretien professionnel, formation à la gestion de projet, MBTI... Elles ont permis d'apporter de nouvelles compétences à des conducteurs de ligne jusqu’à des responsables de service. Les formations sont constituées d'éléments théoriques associés à la mise en pratique, notamment avec des jeux de rôles reprenant des situations concrètes rencontrées dans l'entreprise. Elles ont été appréciées par les participants qui systématiquement sont partants pour en suivre d'autres ! Je suis heureux de pouvoir permettre à mes salariés de développer d'autres compétences, notamment cette compétence managériale. J'ai trouvé à l'issue de cette formation des salariés plus sûrs d'eux sur ce sujet, mieux armés pour répondre à des problématiques quelquefois complexes", Anthony Le Goff, directeur de site
"Formation complète conduite par une formatrice agréable, compétente et passionnée par son travail", Emilie Nouissri, contrôleuse qualité
"Je recommande cette formation, elle m'a permis de prendre confiance en moi", Marine Vaiques, adjointe logistique
"Formation qui nous fait avancer pour que l'on aille tous dans le même sens, merci beaucoup Anita, Françoise Beaupère, responsable de ligne conditionnement
Anthony Le Goff, Directeur de site
Biscuiterie CarréeJ'ai commencé à travailler avec Anita Favrel à partir de 2010 et diverses missions ont été mises en place dont l'une concernait l'orientation stratégique d'une filiale de l'entreprise. J'avais fait appel à Anita pour nous accompagner dans la gestion du personnel : coaching, conduite au changement, accompagnement individuel. Sa personnalité a été un atout essentiel dans la réussite de ce projet : écoute, disponibilité, méthodologie. Son implication et la compréhension de l'entreprise ont été les facteurs clefs du succès. Anita avait carte blanche et une vraie liberté d'agir auprès des salariés et du management direct ; son autonomie et son intelligence sociale ont fait le reste.
Olivier Sinquin, Directeur Général
SICA St Pol (Prince de Bretagne & Kerisnel)DAF de PME industrielles, j’ai fait appel à Anita à plusieurs reprises sur des sujets non maîtrisés en interne : conseil en recrutement, formation individuelle ou en groupe en matière de management. Une opportunité réelle pour les PME et leurs équipes d’avoir accès à des prestations de grande qualité : expertise pointue sur des outils comme le MBTI, analyse fine et pertinente des personnalités. Des prestations menées dans un esprit très positif et avec un dynamisme qui rebooste les équipes.
Solène Lajoux, Présidente
Armoric Holding-Formation qui permet de mieux se connaître, connaître les autres et les mécaniques de management afin de trouver une synergie bienveillante de travail.
-La formatrice est une personne accessible et très agréable.
-Une formation avec beaucoup d'échanges et enrichissante professionnellement.
-La formation proposée par Anita est de très bonne qualité. Elle mélange théorie et cas pratiques ce qui permet de mémoriser les concepts rapidement.
-L'humain au cœur de notre entreprise : Excellente formation à dimension humaine. Anita nous propose des clés pour nous aider à encadrer, diriger, orienter nos équipes. Cette formation nous accompagne au quotidien. Je recommande sans hésiter.
-Anita, par son écoute et son discours, a la faculté de poser des mots sur ce qui est difficilement exprimable mais qui pourtant nous fait avancer à pas de géant.
Comité de direction
CHAMPAS & AssociésNous avons sollicité l'intervention d'Anita, suite à un changement d'organisation, ayant imposé des changements de pratiques et de missions pour nos collaboratrices. En utilisant une méthode permettant d'identifier les dynamiques de chacun, nous allons instaurer une approche collaborative, respectueuse de chacun, tout en restant focalisés sur les axes de progrès de l'organisation. Anita a su relever les réserves habituelles de personnes inquiètes des approches comportementales dans l'accompagnement de la transformation.
Armel Hameroux et Catherine Billy, associés gérants
BHP AssurancesCela fait maintenant 2 ans et demi que nous suivons le parcours coaching avec Anita. Nous étions plutôt curieux au départ de ce que pouvait nous apporter ce type de rendez-vous. Nous nous sommes très vite rendu compte qu’avec son expérience et son regard extérieur, elle nous apporte le recul que nous n’avons plus au quotidien sur certaines situations, certains aspects de notre travail. Anita est une personne vraiment à l’écoute avec un grand sens pratique, elle s’adapte vraiment à l’entreprise sans rien imposer. Nous nous retrouvons environ 1 fois par trimestre pour un bilan des semaines écoulées et insistons sur d’éventuels points sensibles. Nous sommes pleinement satisfaits de ces rendez-vous et recommandons vivement ce type de démarche qui ne peut apporter que du positif à une entreprise.
Yann et Nolwen Levacher, Gérants
Degaraby LevacherAnita Favrel nous suit depuis une dizaine d’année en coaching et management. En tant que petite entreprise, nous ne prenons pas le temps de nous poser et nous organiser pour la gestion du personnel, ce qui pourtant, est la force d’une entreprise. Ses formations nous ont beaucoup apporté, certaines journées, tous les salariés étaient associés à la mise en place d’une nouvelle organisation, ainsi ils se sentent plus investis dans l’entreprise. Son aide a été précieuse dans la gestion des clients, prise de RDV, organisation du travail, entretiens individuels...Il est important d’apprendre à se poser et analyser la situation pour mieux avancer, seul on ne prend jamais le temps de le faire. Ses formations sont très riches, Anita est une personne très qualifiée et très à l’écoute pour nous conseiller. C’est un enrichissement personnel et collectif.
David et Magali Lefebvre, Gérants
Entreprise LEFEBVREJ’ai eu la chance de rencontrer Anita qui m’avait déjà été conseillée, c’est une personne qui me donne de précieux conseils sur les relations humaines et sur l'organisation de l'entreprise. Anita s'est occupée de mes entretiens professionnels, de certains de mes recrutements et j'ai participé à plusieurs de ses formations. C'est une personne de qualité que je ne peux que vous conseiller.
Frédéric Defin, gérant
Defin CouvertureNotre collectif départemental associatif composé de directrices et directeurs de structures d'insertion a sollicité à de nombreuses reprises le concours d'Anita Favrel sur des temps de formation relative à nos fonctions (management, entretiens individuels, recrutement). Outre les apports théoriques, nous avons unanimement apprécié la disponibilité, la qualité d'écoute, le dynamisme et les qualités pédagogiques de Madame Favrel. Les sessions de formation autour du MBTI ont constitué un temps particulièrement bénéfique pour notre groupe. Au cours des années, nous avons ainsi développé un partenariat tout à fait pertinent pour nos évolutions professionnelles.
Philippe Richard
Association FAIDep 22Anita nous a accompagnés dans la définition & la mise en place du processus d’entretiens individuels. Suite à son intervention, nous avons désormais en main des trames d’entretiens sur mesure, des conseils concrets pour conduire ceux-ci, ainsi qu’une vraie mise en perspective de la démarche en vue d’améliorer le fonctionnement de l’entreprise. Anita a su s’approprier notre problématique & y apporter des réponses constructives. Je la recommande vivement.
Pierre Hiblot, dirigeant
QUEMARDAnita nous accompagne depuis nos débuts pour nos besoins GPEC, recrutements, entretiens individuels, cohésion d’équipe, management, attitude commerciale. Ses analyses sont pertinentes et vont droit au but. C’est un plaisir d’apprendre à ses côtés. Sa grande capacité d’écoute, d’adaptabilité et son professionnalisme nous ont permis d’évoluer favorablement dans le domaine aussi complexe que les ressources humaines. Le plus d’Anita c’est qu’elle a su se faire apprécier de tous nos collaborateurs.
Françoise Roinard, Gérante
Polymecanic



















































































































